hr professional banen in Amsterdam

Over de functie In deze functie ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkveld en zorg je voor een vlekkeloze uitvoering van zowel administratieve als operationele HR-processen.  Wij zoeken voortdurend gedreven HR-medewerkers die via detachering aan de slag gaan bij...

Over de functie Als HR Business Partner weet jij precies hoe je het verschil kunt maken op strategisch niveau en heb je een adviserende rol binnen de organisatie. Zo vorm je de schakel tussen de medewerkers en het management. Je zorgt in deze functie dat de verschillende HR-activiteiten binnen de organisatie strategisch bijdragen aan het succes en de ontwikkeling van de organisatie en haar...

Bij GVB lopen meerdere grote veranderingen tegelijk. Dat vraagt scherpe keuzes en oog voor mensen. Als programmamanager organisatieverandering zorg je dat deze veranderingen samenhangend, uitvoerbaar en merkbaar worden voor medewerkers en de gehele organisatie. Je beweegt je daarbij in een organisatie met grote verschillen in medewerkers, structuren en culturen. Je begrijpt dit krachtenveld en...

Solliciteer nu HR Adviseur Hey HR professional Lijkt het jou een uitdaging om dé schakel te zijn tussen de managers, medewerker uit de operatie, afdeling HR en ons servicekantoor? Word jij gedreven door medewerkerstevredenheid, verbinding en betrokkenheid? Heb jij passie voor eten en drinken en ben je daarnaast graag "on the road"? Dan zoeken wij jou als HR adviseur bij Appèl. Je werkgebied is...

Functieomschrijving NO ZZP / NO SUPPLIERS / Looking for a professional to join on our payroll (Yacht) and work at our client. 1 year contract. We are looking for a Business Analyst experienced in the HR domain (knowledge of Success Factors Recruiting and Onboarding) The Business Analyst is responsible for leveraging data-driven insights and innovative technologies to enhance HR processes and...

Ben jij klaar voor een uitdagende rol in risicobeheer en compliance bij een toonaangevende kinderopvangorganisatie? Kindergarden, onderdeel van Bright Horizons, zoekt een Risk and Compliance Officer voor 24 uur per week. Kom ons team versterken en help ons een veilige en verantwoorde omgeving te creëren voor kinderen en medewerkers! Jouw rol bij ons Als Risk and Compliance Officer ben je de...

At ING, procurement is about collaboration, innovation, and creating strategic impact that drives sustainable growth. We are a global organization in the CFO domain with a presence in more than 20 countries. We embed responsible practices, and deliver solutions that touch every part of the organization. If you thrive in a dynamic environment, approach challenges with curiosity, and want to help...

Hire Resolve is assisting legal organisations in hiring experienced legal professionals for multiple mid–senior level opportunities across a range of practice areas and in-house functions within the Netherlands. This is a multi-role hiring campaign designed to attract candidates from corporate and advisory environments, with progression pathways toward senior specialist and leadership roles such...

Over de functie Goede communicatie verbindt mensen en jij weet als geen ander hoe je die verbinding tot stand brengt. Je speelt een sleutelrol in het versterken van de interne verbinding binnen organisaties en helpt teams en leidinggevenden om medewerkers actief mee te nemen in veranderingen. Of het nu gaat om digitalisering, nieuwe manieren van samenwerken, organisatieontwikkeling of...

Avantor®, a Fortune 500 company, is a leading global provider of mission-critical products and services to customers in the biopharma, healthcare, education & government, and advanced technologies & applied materials industries. Avantor is seeking a customer-focused Recruiter / Talent Acquisition Partner to join our dynamic team. In this role, you will collaborate with business hiring managers...

Over de functie Als HR adviseur via USG HR werk je bij toonaangevende organisaties aan projecten die impact maken. Voor verschillende opdrachtgevers in regio’s zoals Amsterdam, Rotterdam, Almere, Arnhem, Zwolle, Deventer en Den Bosch zoeken wij voortdurend gedreven HR Adviseurs die vanuit zowel de eigen woonplaats als op locatie werken. Je bent de sparringpartner voor medewerkers en management...

Over de functie Als HR adviseur via USG HR werk je bij toonaangevende organisaties aan projecten die impact maken. Voor verschillende opdrachtgevers in regio’s zoals Amsterdam, Rotterdam, Almere, Arnhem, Zwolle, Deventer en Den Bosch zoeken wij voortdurend gedreven HR Adviseurs die vanuit zowel de eigen woonplaats als op locatie werken. Je bent de sparringpartner voor medewerkers en management...

Bij GVB lopen meerdere grote veranderingen tegelijk. Dat vraagt scherpe keuzes en oog voor mensen. Als programmamanager organisatieverandering zorg je dat deze veranderingen samenhangend, uitvoerbaar en merkbaar worden voor medewerkers en de gehele organisatie. Je beweegt je daarbij in een organisatie met grote verschillen in medewerkers, structuren en culturen. Je begrijpt dit krachtenveld en...

Over de werkgever: - Wil jij het verschil maken als HR-professional in de reisbranche? - Ben jij een HR Manager met gevoel voor structuur? - Heb jij ervaring in personeelsprocessen en administratie? Vaste baan: HR Manager Parttime | €3.000 - €3.600 Wij organiseren unieke gezinsreizen naar wereldwijde bestemmingen. We bouwen aan een professionele HR-structuur voor meerdere labels. Werken bij...

Over de functie Als HR Business Partner weet jij precies hoe je het verschil kunt maken op strategisch niveau en heb je een adviserende rol binnen de organisatie. Zo vorm je de schakel tussen de medewerkers en het management. Je zorgt in deze functie dat de verschillende HR-activiteiten binnen de organisatie strategisch bijdragen aan het succes en de ontwikkeling van de organisatie en haar...

Over de functie Als HR Business Partner weet jij precies hoe je het verschil kunt maken op strategisch niveau en heb je een adviserende rol binnen de organisatie. Zo vorm je de schakel tussen de medewerkers en het management. Je zorgt in deze functie dat de verschillende HR-activiteiten binnen de organisatie strategisch bijdragen aan het succes en de ontwikkeling van de organisatie en haar...

Ben jij klaar voor een uitdagende rol in risicobeheer en compliance bij een toonaangevende kinderopvangorganisatie? Kindergarden, onderdeel van Bright Horizons, zoekt een Risk and Compliance Officer voor 24 uur per week. Kom ons team versterken en help ons een veilige en verantwoorde omgeving te creëren voor kinderen en medewerkers! Jouw rol bij ons Als Risk and Compliance Officer ben je de...

Bedrijfsomschrijving Wist je dat Alliander een groep is van verschillende gespecialiseerde bedrijven? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce beheren en vernieuwen we het energienet voor miljoenen Nederlanders. Midden in de energietransitie werken wij met een enorme club vakmensen aan een betrouwbare toekomst. Jij gaat aan de slag bij Liander, waar je medeverantwoordelijk bent...

Over de functie Zorg ervoor dat u solliciteert met alle gevraagde informatie, zoals uiteengezet in het functieoverzicht hieronder. In deze functie ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkveld en zorg je voor een vlekkeloze uitvoering van zowel administratieve als operationele...

Over de functie Als Recruitment Specialist ben jij verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces en zorg je ervoor dat de juiste talenten worden gevonden en aangetrokken. Je schrijft vacatureteksten, voert sollicitatiegesprekken en beheert de administratie in het ATS systeem. Daarnaast ontwikkel je arbeidsmarktcommunicatie en employer branding en bouw je actief aan een sterk netwerk van...